Environnement professionnel :

L'ASP est un établissement public administratif placé sous double tutelle (Agriculture et Emploi). L'ASP est le premier organisme payeur européen des aides agricoles de la politique agricole commune (PAC). Elle contribue à la mise en œuvre de politiques publiques européennes, nationales et locales et dispose d’une expertise reconnue dans les domaines de l'ingénierie administrative, de l'instruction, des contrôles, des paiements et des recouvrements.

Vous rejoindrez la Direction de l’emploi, de l’environnement et des politiques sociales (DIREEPS) qui assure la mise en œuvre d’une centaine de politiques publiques confiées à l’ASP par une quinzaine de ministères et établissements publics nationaux, comme les aides à l’apprentissage, l’activité partielle , le service civique, le leasing social, le chèque énergie, …

Vous intégrerez le Service Animation, Gestion et Contrôles des aides qui élabore le cadre administratif opérationnel de gestion des politiques d’aides publiques.

Objectifs :

Au sein d’un secteur, le chargé d’action assure l’ingénierie administrative, le pilotage opérationnel et l’animation d’une ou plusieurs politiques d’aides publiques dans le cadre des missions confiées par les décideurs publics.

Le poste cible plus précisément les processus de contrôle sélectif de deuxième niveau.

Vous interviendrez notamment sur les dispositifs de contrôle des programmes CEE Leasing.

Les principales missions :

Assurer l’ingénierie administrative pour la conception de politiques d’aides publiques

• Analyser les cadres d’intervention et conseiller les décideurs publics

• Elaborer les procédures d’instruction et d’assistance aux usagers et les expressions de besoins SI

• Contribuer à la conception du cadre de pilotage de l’activité (modélisation des processus, besoins de restitution)

• Conduire le changement pour le déploiement des dispositifs (communication, formation)

Piloter les activités liées à la gestion opérationnelle des aides publiques

• Planifier et mettre en œuvre les ajustements du cadre de gestion

• Contribuer aux instances de gouvernance interne et externe

• Mettre en œuvre les plans de contrôle (note de campagne, sélection, bilan)

• Assurer la supervision générale de la bonne exécution du dispositif (suivi des flux, des stocks, des délais de traitement et des indicateurs de la relation usager, prévisions d’activité,…)

Animer et accompagner le réseau des sites gestionnaires en région

• Animer le réseau par des instances de suivi opérationnel et des actions de communication

• Apporter une assistance et une formation continue auprès des sites

• Conduire des ateliers avec les sites pour la conception ou l’évolution des procédures

Champ relationnel :

Vous serez notamment en contact avec :

Les décideurs publics

Les directions régionales

Les services de la DIREEPS et d’autres directions (DOP)

Savoirs :

• Connaissance des principes d’action des politiques publiques

• Compréhension et application d’un cadre réglementaire

• Connaissances des principes de gestion d’aides publiques

• Maîtrise des outils bureautiques

Savoir-faire

• Capacité à gérer une relation externe

• Capacité d’analyse

• Capacité de synthèse

• Expression écrite

• Expression orale

• Travail en équipe

Savoir-être :

• Autonomie

• Capacité d’adaptation

• Capacité d’initiative

• Réactivité

• Rigueur dans l’exécution des tâches

• Sens des relations humaines

Contacts pour tout renseignement :

Jonathan BOUNY, chef de service

05 55 12 01 39 – [email protected]

Mission administrative et financière de la DIREEPS

[email protected]

_____________________ Domaine : Direction et pilotage des politiques publiques Nature du poste : Non-pérenne Statut : Poste ouvert aux contractuels Corps : équivalent cat. A Cotation RIFSEEP : sans ob