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Informations supplémentaires

💡 Pourquoi nous rejoindre ?

Et nous, quels sont nos engagements ?

• Sur le monde

• Accor s’engage pour le monde qui nous entoure, avec une culture employeur forte centrée sur le développement de nos 300 000 talents.
• Nous adoptons une approche d'amélioration continue pour réduire l'impact du digital sur l'environnement dans l’ensemble de nos projets.

Vos avantages :

• Programme ALL - Heartist® : tarifs préférentiels et offres flash pour des séjours et expériences inoubliables dans toutes nos adresses Accor et chez nos partenaires, dans le monde entier.
• Un CSE qui vous accompagne dans le financement de vos activités culturelles et sportives.
• Prise en charge de l’abonnement Navigo à hauteur de 50 %.
• Titres restaurant et avantages du Comité Social et Économique (CSE).
• Sans oublier des conditions de travail attractives avec des espaces de travail collaboratifs, des restaurants, espaces de jeux ou encore des espaces de bien-être et de Sport sur site.

Votre talent et votre motivation sont nos seuls critères de sélection.

Nous valorisons la richesse des diverses nationalités, personnalités et parcours professionnels.

Nous savons nous adapter aux besoins spécifiques de nos collaborateurs, notamment ceux en situation de handicap.

Nous encourageons toutes les candidatures, sans distinction de genre, alors osez postuler !

Pour nous, le recrutement est avant tout une histoire de rencontres.

Companydescription

Description de l'entreprise

🌍 Rejoignez Accor – une aventure professionnelle au cœur d’un groupe engagé, international et en transformation

Accor, leader mondial de l’hospitalité, présent dans plus de 110 pays avec 5 500 hôtels, vous ouvre ses portes, situées à Issy-les-Moulineaux.

C’est ici que convergent les expertises globales du Groupe : stratégie, finance, ressources humaines, juridique, technologies, marketing, développement durable, communication, audit, achats, etc.

Rejoindre Accor, c’est participer activement à la définition, à la structuration et à l’accompagnement de la transformation d’un groupe international, en lien direct avec les équipes opérationnelles dans le monde entier.

Jobdescription

Description du poste

Au sein de l'équipe en charge de la communication et de l'animation du siège d'Accor, vous participerez au déploiement des actions de communication interne visant à informer et à engager les collaborateurs. Vous contribuerez à la création de contenus, à l'animation de nos canaux et communautés internes ainsi qu'à l'amélioration continue de nos supports de communication.

Vos missions

Communication interne & création de contenus

• Participer à la conception, à la rédaction et à la diffusion de notre newsletter interne.
• Créer et adapter des contenus pour nos différents canaux : Viva Engage, intranet et écrans digitaux.
• Concevoir des supports graphiques et multimédias : affiches, visuels, présentations, animations et vidéos courtes.
• Contribuer à la planification éditoriale et veiller à la cohérence des communications.

Animation digitale & communautés internes

• Participer à la création, à l’animation et au développement de communautés internes.
• Proposer des initiatives favorisant les échanges et l’engagement des collaborateurs.
• Assurer la programmation et le suivi des publications.
• Contribuer à l’analyse des performances et à l’amélioration de nos canaux de communication.

Coordination & suivi de projets

• Participer à la coordination des projets de communication et aux échanges avec les différents interlocuteurs internes.
• Assurer le suivi des missions confiées, dans le respect des échéances, et communiquer régulièrement sur leur avancement.
• Identifier les éventuelles difficultés et contribuer à la recherche de solutions.
• Proposer des améliorations pour faire évoluer nos supports et nos pratiques.

Qualifications

Vous préparez un Master 1 (Bac +4) en communication, communication digitale ou multimédia.

Vous disposez de premières connaissances en communication et souhaitez les développer dans un environnement corporate international.

Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne motivée, curieuse et impliquée, avec une réelle envie d’apprendre et de progresser.

Vos qualités :

• Autonomie et sens des responsabilités : vous savez organiser votre travail, prendre des initiatives et rendre compte de l’avancement de vos missions.
• Curiosité et force de proposition : vous aimez partager vos idées, poser des questions et rechercher des solutions.
• Rigueur et sens du détail : vous êtes attentif(ve) à la qualité de votre travail et au respect des échéances.
• Réactivité et adaptabilité : vous savez ajuster vos priorités et évoluer dans un environnement dynamique.
• Esprit d’équipe et savoir-être professionnel : vous faites preuve d’écoute, de respect et de discernement dans vos échanges, et adoptez une posture professionnelle adaptée à vos interlocuteurs.

Vos compétences :

• Bonnes qualités rédactionnelles et maîtrise de l’orthographe.
• Bonne maîtrise de Canva et des outils Microsoft Office.
• Connaissance des outils Adobe (InDesign, Photoshop, Premiere Pro).
• Intérêt pour la création vidéo, les outils digitaux et les nouveaux usages de l’IA.
• Bon niveau d’anglais écrit apprécié.

Une première expérience en communication est un plus, mais votre motivation, votre implication et votre capacité d’apprentissage feront la différence.